Meine sehr verehrten Fussballfans, morgen um 13.30 Uhr ist es soweit. Unsere Nationalmannschaft spielt ihr zweites Gruppenspiel gegen Serbien und wir müssen leider sagen: „Houston wir haben ein Problem“. Wie sollen wir denn das Spiel sehen können, wenn Freitag und damit ein normaler Arbeitstag ist? In meinem Freundeskreis habe ich öfters die Worte „Überstundenausgleich“ und „Urlaub“ vernommen, doch nicht alle können mal eben so schnell frei nehmen und das Spiel zu Hause glotzen. Was ist mit euch anderen? Habt ihr euch schon Gedanken gemacht, wir ihr im Büro das Spiel schauen könnt? Falls nicht, dann habe ich hier mal ein paar rechtliche Tipps für euch, nicht dass das am Ende noch euer letzer Arbeitstag war, nur weil Deutschland gespielt hat.
- Anspruch auf Fussball am Arbeitsplatz: Keiner
- Fernsehen am Arbeitsplatz: Verboten
- Livestream am Arbeitsplatz: Verboten
- Internet-Ticker am Arbeitsplatz: Verboten
- Radio: Erlaubt (Bundesarbeitsgericht Beschluss v. 14.1.1986, 1 ABR 75/83)
Natürlich sieht die Sache ganz anders aus, wenn euer Chef euch das erlaubt. Dann wiederrum dürft ihr die Kiste einschalten und das Spiel nebenbei angucken. Aber merkt euch, euer Chef hat das Sagen und wenn er euch mittendrin den Befehl erteilt, auszuschalten, dann solltet ihr dem nachkommen. Ansonsten kann es sehr schnell eine Abmahnung oder im schlimmsten Fall eine Kündigung geben. Denkt daran, heutzutage sind Leute schon wegen weniger gefeuert worden…
Blöd, kein Fernsehen und kein Livestream via Internet bedeutet, dass man die Spiele nicht sehen wird. Schade, aber so ist das halt, der Job ist wichtiger als die WM. Aber es gibt Hoffnung, denn viele Firmenchefs haben eingesehen, dass es nichts bringt, das alles zu verbieten. Die Mitarbeiter sind während des Spiels einfach nicht richtig konzentriert, es passieren Fehler und die Arbeit leidet darunter. Daher bieten viele Firmen inzwischen für die deutschen Nachmittagsspiele ein Public Viewing an, so dass man einfach mal seine Mittagspause auf die 90 Minuten verlängern kann und so in den Genuß des Spiels kommt. Und hey, so etwas fördert die Motivation in der Firma wie kein anderes Event…